ENLACE TALENTO: CREADOR DE CONTENIDO DIGITAL

Empresa

Nuestro cliente, CREPIER, importante empresa líder en comercialización de accesorios de moda y viaje; con más de 25 tiendas propias y con presencia en más de 70 córners en tiendas por departamento a nivel Nacional, se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos.

Información

Lugar de Trabajo:MIRAFLORES, LIMA, LIMA, Perú, Perú
SubSector:Comercial
Actividades:Accesorios de Moda y Viaje
Vigencia Oferta:Del 21/11/2022 al 19/12/2022
Cantidad Requerida:1
Reporta a(cliente interno):Cargo: Coordinador de Comunicaciones, Área: Marketing
Tipo de personal requerido:Mando medio
Motivo de contratación:Vacante
Relaciones con Cliente Interno:
- Gerencia General
- Gerencia de Marketing
- Coordinador de Comunicaciones
- Area de Marca y Negocios
Relaciones con Cliente Externo:
- Servicios PR
- Community Manager

Beneficios

Tipo de contrato:Planilla
Modalidad de Contrato:Obra o Servicio - Determinada o Específico
Publicado como:De acuerdo al mercado
N° de Sueldos Año:14

Funciones y Responsabilidades

Objetivo del puesto

Será responsable de la creación de Contenido, Community Manager, personal de monitoreo de Redes y Diseñadores Gráficos. Líder responsable de implementar la estrategia de marca y plan de comunicaciones de la campaña vigente, así como la comunicación en el entorno digital propio y tercero (canales digitales de tiendas por departamento).

Funciones

Desarrollo de contenido de comunicación de la marca, en la ejecución de l día a día de cada campaña en redes sociales y mailing,con preiodicidad de aprobación quicenas. Grilla (feed),contenido porpio de la comunicación + sugerencias de pautas.
Validación de contenido en coordinación conn distintas áreas (marca, negocios y comercial).
Desarrollo temático y de tendencias que acompañen el calendario comercial
Seguimiento a las comunicaciones administradas por la community manager y la persona a cargo del monitoreo de RR.SS.

Ambiente laboral

Campo/Planta: 0% Oficina:40% Teletrabajo:60%

Número personal "directo" a cargo

No especificado

Requisitos

Nivel de Instrucción (Mínimo)

Universitario Egresado

Horario de Trabajo

Jornada de Trabajo Típica - De Lunes a Viernes - Horas: de 8:30am a 6:00pm, con 1 hora de refrigerio

Experiencia por Tamaño de Empresa

Intermedia - de 50 a 199 trabajadores

Carreras Aceptadas

Carreras	Especialidad	Nivel Académico	Años de Experiencia
Comunicación Social / Empresarial	SOCIALES - EDUCACIÓN	Universitario Egresado	2
Ciencias de la Comunicación	SOCIALES - EDUCACIÓN	Universitario Egresado	2
Comunicación: Periodismo	SOCIALES - EDUCACIÓN	Universitario Egresado	2
Comunicación: Publicidad	SOCIALES - EDUCACIÓN	Universitario Egresado	2
Administración y Marketing	ECONOMÍA	Universitario Egresado	2
Marketing Promocional	ADMINISTRACIÓN	Universitario Egresado	2

Competencias Técnicas Requeridas

Competencias Técnicas	Nivel
Persona proactiva y creativa con experiencia en comunición de marcas, conocimientos de marketing, redacción y alto sentido de la moda	AVANZADO
Experiencia en manejo de redes sociales y desarrollo de contenido digital creativo con interés y entendimiento del consumidor	AVANZADO

Conocimientos Técnicos Requeridos

Programas	Nivel
Programas de Computación
Microsoft Word	INTERMEDIO
Microsoft Excel	INTERMEDIO
Microsoft Power Point	INTERMEDIO
ADOBE: Illustrator	INTERMEDIO
ADOBE: Photoshop	INTERMEDIO
Idiomas
Inglés	Hablado: INTERMEDIO Leído: INTERMEDIO Escrito: INTERMEDIO

Competencias Personales Requeridas

Competencias Personales	Nivel
Contribución y Orientación a Resultados	Alto
Servicios a sus Clientes	Alto
Relaciones Interpersonales o Interacción	Alto
Trabajo en Equipo o Colaboración	Alto
Negociación y Persuasión	Alto
Tolerancia a la Presión	Alto
Eficacia	Alto
Comunicación y Relaciones	Alto

Detalle de Beneficios Ofrecidos

No especificado

Seguros Médicos Ofrecidos

Nombre	Porcentaje	Tipo
ESSALUD	100.00	Titular y conyugue

Recursos Ofrecidos

Tipo de Oficina:	Cubículo o Módulo
Computadora:	Portatil	.	.