Administrar cuentas de redes sociales en cuanto a la planificación, organización y creatividad de contenidos, también será responsable de guiar al equipo de Community Managers en la elaboración de grillas y campañas.
Campo/Planta: 0% Oficina:100% Teletrabajo:0%
Operativo: 5
RequisitosTécnico
Jornada de Trabajo Típica - De Lunes a Viernes - Horas: de 9:00am a 7:00pm
Pequeña - hasta 49 trabajadores
Carreras | Especialidad | Nivel Académico | Años de Experiencia | Preferencia |
---|---|---|---|---|
Comunicación Audiovisual y Multimedia | ARTE Y DISEÑO | Técnico | 3 | |
Comunicación Social | SOCIALES - EDUCACIÓN | Universitario Egresado | 3 | |
Medios Audiovisuales | ARTE Y CIENCIAS | Universitario Egresado | 3 |
Competencias Técnicas | Nivel |
---|---|
¿Qué experinecia tiene en liderar el equipo de Community Managers y supervisar las cuentas de Redes Sociales de una agencia? | AVANZADO |
¿Qué experiencia tienes en gestionar cuentas de las Redes Sociales de una agencia?. | AVANZADO |
¿Qué experiencia tienes en crear contenido creativo? | AVANZADO |
¿Qué expereiencia tienes en investigar tendencias? | AVANZADO |
¿Qué expereincia tienes en crear campañas de Redes Sociales? | AVANZADO |
¿Qué experiencia tienes en supervisar los reportes e informes? | AVANZADO |
¿Qué experiencia tienes en crear estratégias de Redes Sociales para diversas marcas? | AVANZADO |
¿Qué experiencia tienes en el manejo de herramientas como social baker y data studio.?????? | AVANZADO |
Programas | Nivel |
---|---|
Programas de Computación | |
Microsoft Word | AVANZADO |
Microsoft Excel | AVANZADO |
Microsoft Power Point | AVANZADO |
ADOBE: Photoshop | BASICO |
Idiomas | |
Inglés | Hablado: BASICO Leído: BASICO Escrito: BASICO |
Competencias Personales | Nivel |
---|---|
Contribución y Orientación a Resultados | Alto |
Servicios a sus Clientes | Alto |
Relaciones Interpersonales o Interacción | Alto |
Trabajo en Equipo o Colaboración | Alto |
Compromiso con sus Clientes | Alto |
Planificación o Visión de Negocios | Alto |
Toma de Decisiones | Alto |
Eficacia | Alto |
Liderazgo de Equipos | Medio Alto |
Innovación | Alto |
Dirección de Personas | Alto |
Comunicación y Relaciones | Alto |
Tipo de Oficina: | Cubículo o Módulo |
---|---|
Computadora: | Portatil |