Planificar, desarrollar, dirigir, ejecutar y validar la gestión administrativa y operativa en el condominio, asegurándose de llevar controles efectivos para lograr en tiempo optimo, los resultados esperados por la Gerencia Corporativa de Operaciones, Gerencia General y Directorio, resguardando en todo momento la seguridad de la operación y el cumplimiento del SGSST así como de los plazos y normativa vigente.
Campo/Planta: 80% Oficina:20% Teletrabajo:0%
Mando Medio: 8 Operativo: 8
RequisitosTécnico
Automóvil
Intermedia - de 50 a 199 trabajadores
Carreras | Especialidad | Nivel Académico | Años de Experiencia | Preferencia |
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Administración de Empresas | ECONOMÍA | Universitario Egresado | 3 | |
Administración de Negocios Internacionales | ECONOMÍA | Universitario Egresado | 3 | |
Administración y Evaluación de Proyectos | ECONOMÍA | Universitario Egresado | 3 | |
Operaciones y Logística | ECONOMÍA | Universitario Egresado | 3 | |
Industrial | INGENIERÍA | Universitario Egresado | 3 | |
Turismo y Hotelería | INGENIERÍA | Universitario Egresado | 3 | |
Administración General | ADMINISTRACIÓN HOTELERA | Universitario Egresado | 3 | |
Civil / Obras Civiles | INGENIERÍA | Universitario Egresado | 3 |
Competencias Técnicas | Nivel |
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¿Cuenta con experiencia mínima de 3 años en administración de Condominios, supervisión de proyectos o residencia de obras de construcción?. | AVANZADO |
¿Conoce los procedimientos y protocolos de control en obras de construcción ? | AVANZADO |
¿Conoce los estándares de servicio y protocolos de seguridad? | AVANZADO |
¿Cuenta con disponibilidad para una continua movilización geográfica (supervisión de condominios: obras y proyectos)? | AVANZADO |
¿Cuenta con experiencia en administración de caja chica, reportes de gerencia, cuadros de gestión, etc.? | AVANZADO |
Programas | Nivel |
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Programas de Computación | |
Word | AVANZADO |
Power Point | AVANZADO |
Excel | AVANZADO |
Competencias Personales | Nivel |
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Contribución y Orientación a Resultados | Alto |
Servicios a sus Clientes | Alto |
Integridad | Alto |
Relaciones Interpersonales o Interacción | Medio Alto |
Trabajo en Equipo o Colaboración | Medio Alto |
Compromiso con sus Clientes | Alto |
Negociación y Persuasión | Alto |
Tolerancia a la Presión | Alto |
Planificación o Visión de Negocios | Alto |
Toma de Decisiones | Alto |
Eficacia | Alto |
Liderazgo de Equipos | Alto |
Dirección de Personas | Alto |
Comunicación y Relaciones | Alto |
Nombre | Porcentaje | Tipo |
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ESSALUD | 100.00 | Titular, conyugue e hijos |
Tipo de Oficina: | Oficina Cerrada | Estacionamiento: | Sí |
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Computadora: | Portatil | Celular: | Sí |