ENLACE TALENTO: GERENTE COMERCIAL

Empresa

Nuestro cliente, es una empresa transnacional con más de 1,600 colaboradores en Perú, cuyo principal objetivo se centra en aumentar las ventas de sus clientes, a través de la tercerización de personal idóneo y aplicación de alta tecnología para rentabilizar la inversión. Mediante un innovador modelo que imprime energía a las marcas en cada punto de venta, ofrece al consumidor una gran experiencia de compra, al transformar esa energía en transacciones de ventas a través del área de business intelligence, se encuentra en la búsqueda de

Información

Lugar de Trabajo:SAN ISIDRO, LIMA, LIMA, Perú, Perú
SubSector:Empresarial
Actividades:Consultoría Estratégica de Marketing y Ventas, Tercerización de Personal en el Punto de Venta
Vigencia Oferta:Del 26/06/2019 al 30/07/2019
Cantidad Requerida:1
Tipo de personal requerido:Gerencia
Motivo de contratación:Puesto Nuevo
Relaciones con Cliente Interno:
- Gerente General
- Product Manager MBM
- Toda la organización
Relaciones con Cliente Externo:
- Clientes
- Proveedores

Beneficios

Tipo de contrato:Planilla
Plazo del Contrato:DETERMINADO
Modalidad de Contrato:Naturaleza Temporal - Inicio o Incremento de Nueva Actividad
Publicado como:De acuerdo al mercado

Funciones y Responsabilidades

Objetivo del puesto

Definir el plan estratégico de MBM – TOUCH PERÚ y velar por su correcta ejecución a nivel nacional y regional, brindando el apoyo y la supervisión necesaria a su PM, en pos de dar cumplimiento al objetivo de venta, ejecución y estrategia, de la mano con MBM CHILE y TOUCH CHILE.

Funciones

Definir políticas generales de MBM PERÚ con el fin de dar cumplimiento a los objetivos planteados por el Gerente General.
Hacer de MBM PERÚ una entidad rentable y altamente eficiente, medido según los resultados económicos de la compañía.
Definir el plan estratégico de la MBM PERÚ para el mediano y largo plazo.
Implementar y controlar el cumplimiento del plan estratégico, velando por su correcta ejecución.
Alcanzar las metas propuestas a nivel corporativo para cada año, optimizando recursos y esfuerzos.
Velar por el respeto a los valores y ética de TOUCH PERÚ.
Brindar el apoyo y soporte necesario a cada de las partes con que se relación a fin de lograr cumplir con la misión de la compañía.
Aprobar políticas, estrategias de desarrollo y los planes de inversión propuestas por el Gerente General de TOUCH PERÚ en conjunto con MBM CHILE Y TOUCH CHILE.
Coordinar reuniones periódicas con sus subalternos para mantenerse informado del estado del negocio y tomar decisiones orientadas a alcanzar los objetivos estratégicos de MBM PERÚ.
Mantener a MBM PERÚ a la vanguardia de la industria, siendo un referente en todas sus líneas de negocios.

Ambiente laboral

Campo/Planta: 50% Oficina:50% Teletrabajo:0%

Requisitos

Nivel de Instrucción (Mínimo)

Universitario Bachiller

Horario de Trabajo

Jornada de Trabajo Típica - De Lunes a Viernes

Transporte

Ninguno

Carreras Aceptadas

Carreras	Especialidad	Nivel Académico	Años de Experiencia
Administración de Empresas	ECONOMÍA	Universitario Bachiller	8
Administración en Finanzas	ECONOMÍA	Universitario Bachiller	8
Administración de Negocios Internacionales	ADMINISTRACIÓN	Universitario Bachiller	8
Industrial	INGENIERÍA	Universitario Bachiller	8
Comercial	INGENIERÍA	Universitario Bachiller	8

Competencias Técnicas Requeridas

Competencias Técnicas	Nivel
Especialización en Dirección Estratégica	INTERMEDIO
Conocimientos sólidos en Retail, ventas y relaciones exteriores	INTERMEDIO
Conocimientos en mobiliarios para punto de venta, sistemas de economía circular y planteamiento de exhibiciones.	INTERMEDIO
Experiencia previa dirigiendo negocios con ambientes altamente competitivos y dinámicos idealmente en el área de Retail	INTERMEDIO
Conocimiento de las ferias sustentables que se desarrollan en el país	INTERMEDIO

Conocimientos Técnicos Requeridos

Programas	Nivel
Programas de Computación
Microsoft Word	INTERMEDIO
Microsoft Excel	INTERMEDIO
Microsoft Power Point	INTERMEDIO
Idiomas
Inglés	Hablado: INTERMEDIO Leído: INTERMEDIO Escrito: INTERMEDIO

Competencias Personales Requeridas

Competencias Personales	Nivel
Contribución y Orientación a Resultados	Alto
Servicios a sus Clientes	Alto
Integridad	Alto
Planificación o Visión de Negocios	Alto
Liderazgo de Equipos	Alto
Innovación	Alto
Comunicación y Relaciones	Alto

Detalle de Beneficios Ofrecidos

Ser parte de una empresa transnacional líder en el sector de Marketing, Ventas y Publicidad.
Crecimiento profesional
Agradable clima laboral, reconocido por su innovación

Recursos Ofrecidos

Tipo de Oficina:	Cubículo o Módulo	Estacionamiento:	Sí
Computadora:	Portatil	Celular:	Sí	.	.

GERENTE COMERCIAL - RETAIL